第六百七十五章 临危受命（2/2）

当然了，新优民厂是在原优民厂和泉林厂的基础上成立的，再加上之前出了那样的事，厂子目前比较混乱，遗留的问题也不少。江大海如果去了，首要的工作就是稳住局面，然后解决实际问题，做好企业的发展，从而带领这家刚成立的新厂走出困境。

此外，江大海的级别是副处，新优民厂的级别是正科，从这点来说对江大海去任职有些委屈了。

但领导同时也向江大海保证，江大海过去级别不变，依旧是副处。同时鉴于之前企业合并的计划，等新优民厂磨合完成，企业走上正规，相关部门会按照之前的计划重新定位新优民厂的行政级别，到时候新优民厂会由正科级企业进一步成为副处级企业，从这点来说已经和当初的南都行政级别一样了。

至于江大海个人进步，领导承诺只要做出成绩，解决他的正处级别绝对没问题，让他尽管放心。

听完了领导的话，江大海心中掀起惊涛骇浪，他怎么都没想到领导居然会看上自己，把这家企业交到他的手里。

江大海略微思索就爽快答应了领导，告诉领导自己愿意去新优民厂工作，并且拍胸脯保证自己一定能把新优民厂带上正规，搞好这家企业。

见江大海如此表态领导很是高兴，不仅赞扬了他几句，还表示等去了企业在工作上有什么难处可以直接来找自己等话。江大海当即表示万分感谢，在领导办公室又聊了会儿后续的安排后，领导这才亲自送江大海出门。

出了领导办公室，回自己办公室的路上江大海脚下都是飘的，脸上更是洋溢着多日不见的光彩。

几天后，江大海临危受命，正式被任命为新优民厂书记兼厂长。

上任当天，由局直属领导亲自送江大海去新优民厂，并且给全厂职工当众宣布这个任命。

坐在主席台上，看着台下的干部职工，江大海心里百感交集。

这样的场面他之前不知道经历过多少回了，可自从离开南都后就再也没有感受到了。原本以为自己退休前最后几年就在天天一张报纸一杯茶中无所事事地渡过，但命运就是这样巧合，江大海自己都没想到会发生如此转变。

对于这种场面江大海自然是驾轻就熟，面对游刃有余。

开完大会，正式宣布完江大海的任命，领导就先走了。

等领导走后，江大海召集之前的三人小组开会，关起门来具体了解目前厂子的情况。

虽然在赴任前江大海通过其他渠道打听了一些，可毕竟没有他们了解的清楚。

在听完三人各自对财务、供销、生产等方面的讲述后，江大海的眉头紧皱了起来，新优民厂的情况很不乐观，远比自己所想的要差许多。

因为徐国初和姜友兴的原因，郑国元在的时候好不容易积攒下来的家底被糟蹋的已经差不多了，再加上厂内的变动，原本占据的周边市场有所萎缩，销售不仅人意。

再加上郑国元、刘德、肖强等人的出走，更是导致厂内工作发生了停顿和倒退，亏得徐国初和姜友兴事发早，如果再给他们继续在厂领导的位置上呆下去，不用多久，恐怕半年后整个厂子就得和当初的优民厂一样了。

眼下，厂子的资金非常紧缺，而且目前饮料销售也开始进入了澹季。之前徐国初和郑国元把有限的资金大部分都投入了所谓的“福利分房”项目中，还有那套依旧摆在仓库里的饮料流水线，这套花了大价钱买来，又花了同等费用修到现在都没修好的设备根本就不能用，和废铁没什么两样。

此外，几个月的时间里，他们在外面吃吃喝喝的开销也极其惊人，现在厂子还欠着附近国营饭店近两万的招待费呢。也不知道这些家伙是怎么吃喝的，江大海看着厚厚一叠单据整个人脑袋都要大了。

作为一把手，江大海再难也要面对。他首先正式任命了三人小组的各人负责好之前工作的一摊，同时开始着手处理目前厂子里的主要问题。

除了重组供销科，对之前丢掉的市场再一次找回来外，江大海同时也整顿了生产方面，让原泉林厂的车间主任担任生产副厂长。

江大海还让财务科老顾把账目整理好，配合供销科尽快回笼账款，沟通原料供应商谈判付款时效，尽量减轻资金压力。

但就算这样也远远不够，资金的压力让江大海透不过气来。无奈之下江大海深思熟虑后采取了两手准备，第一个是找银行贷款，至于第二个就是叫停福利分房项目，提前结束还未完工的建房工程。